公司原来是将进行改制的，但为了逃避员工赔偿金的事宜，现在改为将公司进行注销，并且将公司所有员工的劳动关系全部转到老板的另外一个公司，要求我们员尽快与新公司签订新的劳动合同，如果我不愿意与新公司签订合同，仍然留在原公司，老板要是百般刁难我，不给工作我做或说我工作能力不行，降低我工资的话，请问我该如何维权？赔偿金应该如何计算？十分感谢！
可以拒绝。单位解除合同，可以要求经济赔偿金。每工作一年，赔偿2个月工资。
2013-06-26 11:20:58
可以申请劳动仲裁要求支付经济补偿金。
2013-06-26 12:29:42
向劳动部门投诉。
2013-06-27 10:27:24
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