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自收自支事业单位应当是实行企业化管理的事业单位，其员工养老保险问题适用当地（如南宁市）城镇企业从业人员养老保险条例的规定。个人缴费年限累计满十五年的，退休后享受养老保险待遇，由社保机构支付。你在单位已有20年社保，但目前你单位社保未与社保局接轨，离退休职工仍在单位领退休金，你可以申请提前退休，不宜辞职。若你辞职，你与单位解除了劳动关系，你个人养老保险关系从单位转移到社保局将存在障碍，退休金也不能从单位领取。你要么停薪留职，要么提前退休，不可辞职。若以后自收自支事业单位社保改革，单位可以你已辞职为由不把你的社保转到社保局。如果单位到你退休年龄仍未进行社保改革，而你已辞职，你不能从单位拿到退休金。事业养老金在你单位社保与社保局接轨后能转到企业，按企业办理。
2010-08-15 11:22:02
刘东斌 [山东] 15306386366
首先，你的工令已经20年了，所以，到你至法定退休年龄时，肯定应当有单位为你发放退休金，至于这个单位是社保部门还是原单位需看情况而定。 现在我们当地的社会保险部门是这样办的，干部身份到企业挂档交费，必须办理放弃干部身份的承诺，才能到企业挂档，即到劳动服务代理办理挂档，然后交纳社会保险金。且我们这里是可以连续计算缴费年限的。 我们这里事业养老金是能转到企业的。
2010-08-22 17:43:24
