我于2013年7月15日与用人单位正式签订劳动合同，可是合同上的落款签约时间让写成2013年8月1日，在这个时间段中，也就是7月15日到8月1日，我想单方面取消劳动合同，可以吗？
劳动合同期限需要看合同内约定的时间。合同一经双方签订，就具有法律效力，要解除需要通知对方。
2013-07-18 16:14:09
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