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劳动合同上说明当月工资发放于次月25日前发放，但每个月都是到次月的下一个月8日发放工资，请问这个是否属于拖延工资发放？公司是否违反劳动法中的：“未及时足额支付劳动报酬的”我是否可以向相关部门提出仲裁或以此理由提出辞职。