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我在2010年3月至今一直在海门一家上市公司从事装卸工作（叉车工），9月24日公司未与我协商的情况下，以车间缺少辅助工为由，直接口头通知我调动岗位。26日我与公司领导沟通没有结果，口头请假在家等待公司答复，27日并以书面形式讲明我不适应新岗位的原因，送交公司领导，领导表示会跟总公司人事部联系，9月30日公司以本人违反公司规定旷工3日，对我作除名处理。