法院裁决书中说的不合格是事业单位年度考核的不合格,浙江省规定不合格不属于人事争议,但是单位因为非法的不合格给当事人造成了20多万的经济损失.法院审理人事争议的赔偿,不受理与不合格有关的人事争议的赔偿,有违劳动法本意.但是我又没有强硬的理由.行政诉讼不合格法院不受理.驳回的依据 行政诉讼法 五十九条 政诉讼法若干问题的解释 九十七条;民事诉讼法 一百五十四条。 谢谢你的帮忙!
你好，你的问题确实不属于行政诉讼，你应该聘请律师帮助
2009-01-25 18:44:52
是不是行政诉讼,是民事人事争议的赔偿的官司,但是法院以似乎是行政诉讼(隐含指)的部分内容为借口,拒绝人事争议本该由民庭审理的内容.
2009-01-25 22:49:05
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