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  无固定期劳动合同,公司裁员,如何赔偿?

咨询者 : fa533063 - 北京     时间 : 2013-11-08 09:08:41    状态 : 已解决



我今年在企业工作已满12年,已签订无固定期劳动合同,现公司不景气要裁员转型,请问像我这种情况如何赔偿?急盼回复!!谢谢了

  另外 7 位律师回答

李建成   [北京]    18301622545

您好!是可以要求赔偿的!

2013-11-08 09:11:48

赵井燕   [辽宁]    13019349228

由单位给付经济补偿金,最长12个月本人工资。

2013-11-08 09:12:11

刘学能   [江苏]    13815421198

要求支付经济补偿金。

2013-11-08 09:27:10

牛国荣   [北京]    15810115959

应支付12个月工资的经济补偿金

2013-11-08 16:58:14

赵江涛   [北京]    13031008678

可以要求赔偿

2013-11-08 18:08:54

刘子若   [北京]    13910524458

有权要求用人单位支付经济补偿金。

2013-11-08 22:34:38

李佳   [北京]    15101031230

支付赔偿金。

2013-11-09 11:24:10

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