家里有宝宝,没人看管,我就得一直歇班,直到宝宝1岁,可过了产假单位就说不上班就停止上保险,请问这样合理吗?
哺乳期和产假不同,不上班单位可以将其辞退
2013-11-10 12:40:05
主要是你产假过后应当正常上班,在家看孩子不是长期请假的合理理由,单位可以不准假。你强行旷工的话,单位可以对你进行开除
2013-11-11 21:36:17
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