我在2012年在单位厂区内发生撞车,并申请到工伤且做了9级工伤认定。当时在骨折处做钢板,后上班工作。这期间的停工工资工厂正常发了。2013年6月取钢板,再次骨折,后4个月的停工疗伤,后上班。上班后工厂停工疗伤4个月的工资没有正常发放,只发放了三分之二,如何通过劳动仲裁申请权益,我能申请哪些权益
如属于工伤复发仍然享受工伤待遇,否则就属于病假之类的
2014-01-15 17:02:23
可以为你一一计算3个一次性补助金.
2014-01-15 22:18:19
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