我公司关于年假的规定是：“职工累计工作满1年可申请年休假2天，每工作年限增一年，休假便可多增1天。年休假最高上限为15天。”这个规定合法么？
国家明文规定的法定节假日，是必须让职工享受的。如果不让享受，则属于违法。如果在节假日之外规定休假，属于厂规。
2014-03-19 10:07:03
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