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杜永胜 [山东] 18663859558
主要看辞职的原因是什么，可以要求单位补缴社保，补发低于最低工资标准的工资，如果是以单位未给缴纳社保辞职，可以要求根据工作年限一年支付一个月的经济补偿金。
2014-04-30 08:15:35
在单位连续工作七年辞职能得到哪些补偿(单位未给办理社会保险、工资发放低于当地最低工资标准没签劳动合同）
主要看辞职的原因是什么，可以要求单位补缴社保，补发低于最低工资标准的工资，如果是以单位未给缴纳社保辞职，可以要求根据工作年限一年支付一个月的经济补偿金。
2014-04-30 08:15:35
