经济赔偿金和补偿金问题?

咨询者 : fa2147530183 - 北京时间 : 2014-05-04 19:22:27 状态 : 已解决

签订了两次合同，第二次签订合同未到期，被无理由且未违反劳动合同法38条规定便解除合同，这时候应该算赔偿金对吧？那么第一次签订合同的工作年限应该算进补偿还是赔偿？另外，赔偿金及补偿金是否并发？发放时基数是应发工资还是实发工资？我在北京工作，户口也北京

另外 5 位律师回答

实发工资

2014-05-04 19:40:33

依据实际发放工资为基数确定

2014-05-04 20:05:15

建议协商解决,协商不成可以起诉

2014-05-05 10:23:36

实发工资

2014-05-05 11:40:09

可以请律师帮助。

2014-05-05 15:34:03