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员工每月加班都超出法定40个小时?

咨询者 : fa2147537491 - 广东时间 : 2014-05-25 11:00:46 状态 : 已解决

我们公司员工每月加班都超出40个小时，公司按法定给予了加班费，现在有员工以公司超时加班为由解除劳动关系，可否要求经济补偿金

另外 2 位律师回答

李保忠 [辽宁] 13840508677

要求经济补偿金。

2014-05-25 16:57:03

梁昌柳 [广东] 13590331431

法律上没有明确规定。超市加班属于劳动部门的管理范畴，只要公司按劳动法支付了工资，主动解除劳动合同要求经济补偿金的几率不大。除非你能证明公司是强迫加班！

2014-05-27 10:04:48