本人现怀孕中期,由于公司原因,需要将本人辞退,在职期间一直购买社保。公司方便称给予本人一个月月薪作为补偿,这样合理吗?我产假期间社保由谁承担?
妇女在怀孕期间,用人单位是不得解除劳动合同的
2014-09-02 13:38:10
这样不合理
2014-09-02 16:39:55
孕期公司不能辞退的,公司违法,可以要求赔偿!
2014-09-02 22:39:05
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