公司没有与员工签订合同，?

咨询者 : fa2147559348 - 广东时间 : 2014-09-16 17:23:18 状态 : 已解决

我进厂时，公司没有和我们签订合同，还说在里面不做满一个月就走人的，就按1310的底薪结算工资，做满的就按1750的底薪算工资。现在我因做事达不到公司规定的产量而被公司开除，工资还要按1310的底薪结算。公司这样做合法吗?

另外 3 位律师回答

不合法，应当纠正。沈阳赵律师首次解答。

2014-09-16 16:32:33

你好，协商解决不成的，到当地劳动部门投诉。

2014-09-16 21:44:37

不合法,协商不成仲裁解决,有需要可以要求双倍工资和经济赔偿等,有需要可以和本律师联系,可风险代理成功后收取费用.

2014-09-17 16:32:42