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  关于离职的员工乱扣工资问题?

咨询者 : fa2147563954 - 广东     时间 : 2014-10-26 20:29:16    状态 : 已解决



您好,有一个棘手的问题,恳请您帮忙指点下。 我之前一份工作在广州三盛皮具(又名广州仁狐皮具)。我在7月31日申请离职,但是公司劝我留下并说给加工资,后面我有写一份加工资申请单,但是公司最终不能给到我想要的工资并批准我离职,离职时间是8月30日。快到离职日期公司交接工作人员还是不积极交接工作,后又要求我再延长工作时间到9月6日。离职后,工资一直没有结清,并答应按压40天左右发工资。10月中旬,该公司相关人员告知我某工作出现问题,而事实上该工作是我之前一位离职同事交接工作做错了,我按该同事告知的工作内容安排工作,最终公司的一批产品出错,有1万元费用产生。最终该公司把我6天工资扣了不发。我觉得这样做不公平,因为产品我们有很多部门监控该大货订购的程序,不该是我这个职位。请问我该怎样维护我的权益?

  最佳答案

李铁牛律师   [广东]    13267186729

你好,协商不成的话,可以向劳动局投诉。

2014-10-29 13:07:16

  另外 3 位律师回答

李保忠   [辽宁]    13840508677

可以诉讼解决。。

2014-10-26 21:16:07

沈树有   [福建]    13950098867

您好!可以向当地劳动部门投诉处理。

2014-10-26 21:19:57

杨艳国   [广东]    13719040564

尽量协商,协商不成仲裁解决

2014-10-27 16:52:26

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