我于公司有签订一年劳动合同，在职不到五个月，现在公司以发不出工资为由让我提前辞职，面谈协商说可以按劳动法赔偿半月，是否合理?希望得到您的帮助。目前本人还未离职，我应当如何协商才可以挣取到对我有利？
公司单方解除劳动合同的情况下，你可以主张给付你本人一个月工资的经济赔偿金。沈阳赵律师首次解答。
2014-11-08 09:45:58
建议诉讼解决。
2014-11-08 10:58:34
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