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本人合同期签定一年，入职五个月，公司现在以发不出工资让提前解约，该如何补偿？是不是公司提前30日下通知了就能解约，公司违法解约的话，公司该如何赔偿我？如果取证仲裁，需要收集哪些证据呢？希望你得到您详细的解答，谢谢您的热心帮助。