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我2014年12月5日进一家民营企业做采购，到今天2015年4月18日，一直没签劳动合同，也没交社保，进公司时公司原外采离职，内采请一个月婚假，我一个人要做两个人的工作，每天加班到十点，也没加班工资，现在公司到了淡季，请假的采购也回来上班了，公司以我工作表现不突出为由要我马上离职，并要求我填写离职申请表和工作交接表交给老板签字，说这两个表不给公司签字，是不予发工资的，请问我该怎么办？