我在某单位签了四年合同，因为单位在四年里会定期培训我们学习的内容，一开始会有培训，但到后来就没有培训一直在找借口，没签合同前就答应过在单位做满一年帮我们买社保的，但现在一年到了单位还是不帮我们买社保说补两百给我们就算了，我们在问题上产生争议，后来单位说合同就是补两百的，因为签合同时候没有看清楚，所以我想终止合同是否能拿到当月工资？
当然可以的，协商不成仲裁解决，有需要可和本律师联系，可风险代理成功后收取费用
2015-06-23 18:31:20
工资当然可以要求支付，社保可以要求补缴。
2015-06-25 10:24:58
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