在公司上班,因技术能力不足,给公司造成20000元的损失。公司要求员工赔偿10000元,请问合理吗?应该赔偿多少为合理呢?法律中哪条有明确规定?
要依据公司的规章制度,不能随意处罚。
2015-08-12 11:00:57
看公司规章制度的规定,要赔偿损失的。
2015-08-12 17:22:15
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