公司急辞员工,未有任何经济补偿? 我们该怎样讨回我们所的的利益?
如果员工还是在劳动合同期限内,解除劳动合同就是违法,按照劳动合同法应当支付经济补偿。如协商不成可以向当地的劳动部门反映情况。
2015-09-25 10:09:47
收集被辞退的证据,申请劳动仲裁。
2015-09-25 11:16:26
可以要求赔偿金等费用,尽量协商,协商不成仲裁解决,有需要可和本律师联系,可风险代理成功后收取费用
2015-09-25 14:40:56
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