已与现公司签订无固定期劳动合同,是合资企业,现公司不景气,要解散,现在公司给予n+1的赔偿,请问合理吗?是否有权利争取2N+1的赔偿?我们是否可以维权?如何进行维权?
若是公司单方解除劳动合同,则应当双倍赔偿。
2015-10-29 10:21:37
申请劳动仲裁
2015-10-31 11:27:51
可以申请劳动人事仲裁
2015-10-31 18:56:47
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