您好,某公司规定试用期三个月,三个月后员工转正。我现在上班两个月,还在试用期,我要辞职,公司领导说:什么时候招到人接受你的工作才能走。法律不是规定,试用期员工可以提前三天申请辞职,该公司的做法那合法吗?如果拖着不给我走,该怎么办
可以起诉
2015-11-04 10:42:02
公司的说话是没有法律依据的,根据劳动合同法的规定,在试用期员工辞职的,只需提前三天通知用人单位,这里规定的是“通知”无需用人单位同意。因此,你只需要提前三天提出辞职即可,但最好能保留此证据。
2015-11-04 11:41:19
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