公司实行综合工时制,要求每天工作12小时连续上班2个月,然后放假1个月。 这种工作时间安排是不是合法?
本律师个人认为这个不合理,劳动强度太大对劳动者的身体肯定不好,建议向当地的劳动部门反映情况
2016-01-14 10:47:43
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