地点:员工宿舍 时间:下班1小时候后。 起因:王某与李某因琐事(非公事)起争执,继之以大打出手。 因王某瘦弱不敌李某,致使大腿骨折。 因李某无法私下调解,报警处理. 王某因治疗需要结清工资,我司已结清并都多支付2千元。 王某现住在我司员工宿舍,我司免费提供吃住。 一个礼拜后李某取保候审来我司要结算工资,因此事未解决我司未给李某结算。 王某得知,想把李某与我司共同上告。 我司有明确规定宿舍内不可斗殴,不知我司是否有责任?
你司是否有责任,要看职工宿舍管理的相关规定,如果你司有保安,明知打架事实发生而没有即时予以制止,可能承担相应的责任,当然是很小的部分。
2010-12-14 15:46:43