劳动合同未续签但我还在继续工作,工资保险也都在按照上一次劳动合同照发。我是2016年2月劳动合同到期,但到目前为止公司一直未与我签订新的劳动合同,但工资保险还是照常发放的状态。请问这样对于我有什么风险?还有我是否可以要求双倍工资补偿?
你可以要求用人单位与你续签劳动合同。
2016-04-13 11:49:57
有权要求用人单位与你续签劳动合同
2016-04-13 22:01:21
申请劳动仲裁维权
2016-04-13 22:50:26
手机扫一扫手机浏览移动版