法邦网—法律咨询


首页

已解决问题

待解决问题

  劳动纠纷?

咨询者 : fa2147615208 - 广西     时间 : 2016-08-26 08:10:47    状态 : 已解决



我父亲从二零零二年在一房地产公司上班至今,其间未见该公司与他签订过劳动合同书,现我父亲己六十二岁,今年六月份因重病不能上班,该公司也未见任何领导来就我父亲的养老费做任何商谈,我想问一下是否能以怎么途径向该公司讨个说法与赔偿。

  另外 4 位律师回答

李保忠   [辽宁]    13840508677

向该公司讨个说法与赔偿。

2016-08-26 10:09:05

郑艳丽   [河南]    13838273857

你父亲现可以享有一定的医疗期,在医疗期工资按最低工资的80%发放。 第二,看你父亲单位是否为他缴纳医疗保险,如果没有,你父亲住院的医疗费,可以作为损失,要求单位支付。 第三,如果过了医疗期,单位在解除劳动合同时,有一个救济费,这要看你们当地的规定具体数额了。 以上供你参考

2016-08-26 10:50:31

宋成海   [吉林]    15568310995

可以要求公司赔偿

2016-08-26 10:55:58

顾桄银   [贵州]    18611719287

你好,申请劳动仲裁,要求公司支付没有签合同期间双倍的工资赔偿。同时可以申请工伤认定,再根据具体情况,要求公司承担相应的赔偿。

2016-08-27 12:00:31

回到顶部