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在原公司上班期间 签订了劳动合同 由于公司人事的失误一直没有给我上五险一金 但是我已经离职一年多的时间 如果发起仲裁的话也不会在受理了 如果我去社保稽查说明这件事情 会给我补缴吗 如果原公司不同意 社保稽查会强制要求补缴吗