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王玉琴 [山东] 15806603546
你好！你所说的损失金是什么钱？法律上没有规定。但医院没有按时足额发放工资是违法的，你因此而解除劳动合同，你可以要求单位补发工资并支付经济补偿金，你可以申请劳动仲裁解决此事。
2011-01-04 11:42:30
你好，我是2010年11月22日到被聘请到烟台一家医院做管理，之前谈好补给我一万元的损失金，工资待遇是2万一月，来之后老板说当时没说过待遇是2万，一万元的损失金等过了年再说，现在是给我1.8万一月，另外这1.8万的工资还分成了两次发放，先给1万，过年的时候完成45万的业绩再给剩下的8000元，因这位老板说话总是出尔反尔我不想再做下去，想辞职不做。老板说如果我辞职就不给工资，请问我该怎么处理这个事情，才能把工资拿到，谢谢！
你好！你所说的损失金是什么钱？法律上没有规定。但医院没有按时足额发放工资是违法的，你因此而解除劳动合同，你可以要求单位补发工资并支付经济补偿金，你可以申请劳动仲裁解决此事。
2011-01-04 11:42:30
