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周光成 [江苏] 13064938045
如果依照劳动法的规定，个体经营者（经过工商登记）与雇员存在劳动关系。应当依法参加医疗保险。如果没有参加医疗保险，应当按照当地医疗保险规定的比例给予报销一定的医疗费。 但是在实践中，却很难做到。 如果你认为老板应当承担，可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
2009-03-30 18:37:34
我妹妹在我们当地个人鞋店里打工，已过了试用期，但是没签订合同。我妹妹在过了试用期大约半个月后发现自己身上很不舒服，经医院诊断为肾炎。该老板未给我妹妹买任何保险。请问该老板应该为我妹妹承担医药费和住院费吗？该老板为个体经营。未注册公司，但是雇员达到40人。 如果应该承担药费，应该承担多少？如果拒付，应该去那里起诉他？
如果依照劳动法的规定，个体经营者（经过工商登记）与雇员存在劳动关系。应当依法参加医疗保险。如果没有参加医疗保险，应当按照当地医疗保险规定的比例给予报销一定的医疗费。 但是在实践中，却很难做到。 如果你认为老板应当承担，可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
2009-03-30 18:37:34
