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韩明 [天津] 18920580866
因劳动报酬发生争议属劳动争议。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。而你目前还未与单位终止劳动关系，完全可以提起劳动仲裁。建议你先向当地劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁。
2011-01-22 23:33:58
武云飞 [北京] 13691179637
答：你没有错过时效，因为你还没离开单位，现在申请来得及。 --------------------------------------------------------------------------------------------------- 联系地址：北京市西城区北三环马甸桥东北角北环中心A座811 电话：13691179637 QQ：253491923 律师提示：为了能给您一个更准确的解答，建议您最好携带相关资料当面咨询。
2011-01-23 10:15:27
