员工入职三个月，已在一个半月前转正。现通知他一个月后离职，请问还需支付离职补偿金不？若支付，支付的标准是多少？
需要支付经济补偿金。支付标准为该劳动者半个月工资。
2011-02-11 14:14:59
手机扫一扫手机浏览移动版
