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公司已经给员工购买了国家规定的社会保险，因为保障公司，另外给员工团体补充购买一份个人意外伤亡保险，并要求员工签定一份工伤免责协议（一切工伤赔付由社保及商业保险赔付），公司完全不负责，这种免责协议有法律效力吗？有没有其它的方法呢。