没有签订劳动合同?

咨询者 : fa181470 - 天津时间 : 2011-02-24 10:06:46 状态 : 已解决

单位没有与职工签订劳动合同，但是职工来的时候有口头协议，属于是正常工资的两倍，职工辞退时没有打辞职报告，且单位支付其一个月的离职补偿，现在职工将公司告了，要求支付双倍工资，并且要求离职赔偿，补齐保险，请问公司有什么办法？

另外 2 位律师回答

如果事实属实，尽量协商和解，同时完善公司员工手续及规章制度。

2011-02-24 10:13:33

在没有证据佐证的情况下，根据法律规定依法裁定，如有需要可以电话咨询或面谈

2011-02-26 09:53:06