紧急求助?

咨询者 : fa185330 - 北京时间 : 2011-03-01 16:41:26 状态 : 已解决

我与单位签订了三年合同现在还不到一年，单位再没提前通知的情况下要解除合同我能有补偿么？现在因春节放假了休息了两个月，单位是否应该支付工资？平时周日没有休息过，单位是否应该给与经济补偿

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单位属于违法解雇你,应该支付经济补偿金,双倍工资的赔偿金,代通知金.由于单位的原因放假,单位应该支付最低工资,周日加班应该支付加班费,协商不成,申请劳动仲裁维权.

2011-03-01 17:07:40

你好！可以申请劳动仲裁。单位应当支付你经济补偿金，加班费，单位放假应当支付员工最低工薪。

2011-03-01 17:17:00

你好! 应按你的工作年限给以经济补偿!春节单位放假也应支付生活费,同时也可以主张加班费!

2011-03-02 09:34:20