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我与一家公司有劳动关系（无合同）4个月，因与老板在工作量（范围）问题上存在分歧，所以提前20天以书面形式提出了辞职，而且告知了离岗时间，可该公司以未办业务手续移交为由扣我1个半月工资（但是我与办公室主任有约定需办交接通知我，公司并没有通知）不给，我想到法院起诉该公司，程序如何走？请哪老师给予代理！费用优厚（胜诉讨来就行）。