公司与员工签订合同,合同内容为代员工购买18000元器材然后分6个月直接在员工工资卡里扣除员工部分工资还请购买器材的费用。这样的行为合法吗?
属于不合理的合同约定,建议你向当地劳动仲裁委员会依法申请劳动仲裁。
2011-03-11 10:47:35
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