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  公司拒开离职证明?

咨询者 : fa201800 - 江苏     时间 : 2011-03-29 19:55:56    状态 : 已解决



我是提出离职的第二天走的,按公司制度是要提前30天提出,所以公司拒开离职证明,让我的社保无法转入新公司。但公司并没有让我签劳动合同,只签了一个代理人协议,还扣我们服装费,我走时还有半月工资没要了,请问这个该怎么办呢?...

  最佳答案

李雪梅律师   [辽宁]    15904268899

如果单位与你没有签订劳动合同,单位存在违法行为,你可以随时提出辞职,并追究未签订书面劳动合同期间的双倍工资。如果在辞职后办理完工作交接手续,单位不给你开具解除劳动合同证明,经协商不成,你可以向当地的劳动监察部门投诉。

2011-03-29 20:05:35

  另外 1 位律师回答

朱本权   [江苏]    13585110001

公司拒开离职证明可向单位所在地劳动行政部门申诉,未签合同、扣押服装费及半月工资未领取可申请劳动仲裁。

2011-03-29 23:19:30

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