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本人2008年7月底到柳州某建筑公司在桂林的分公司上班，但公司并未和我签订劳动合同，到公司后在公司承建的某工程项目中担任项目经理，并告知本人工资由项目部代发，由于该项目是挂靠工程，所以我的工资也就由挂靠的老板代发，08年的工资发放基本按时，但从09年开始老板以资金紧张为由就几个月发一次，且不发完，只发一两个月的工资，这样的情况一直至今，期间我也无数次向公司反应，但公司只是出面知会老板，对于我提出的由公司直接发放的意见并未采纳，我于2011年3月24日向公司提出辞职，至我辞职之日，公司已拖欠我2010年11分至辞职之日的5个月工资，辞职后至今，我多次向公司追讨拖欠工资，并要求公司帮我补交在公司工作期间的养老保险，但并未得到公司的积极回应。我现在正准备向桂林市劳动和社会保障监察支队投诉，但具体如何做，我还是心里没有底，请莫律师帮参考参考！最后我还想就我任职的这家建筑分公司做下说明：这家建筑分公司是我所在工程项目的房产开发公司注册成立的，房产开发公司的一位副经理就担任这家建筑分公司的经理，两家公司目前在一个地方办公，但建筑分公司无办公地点，且除注册的分公司经理外，就没有其他职工了。后该分公司经理被开发公司派驻外地，就由房产开发公司的工程部经理代理其职务。