法邦网—法律专题
职工病休假时间
人力资源 2013-12-16
阅读 : 691
法邦网人力资源专题为您提供职工病休假时间、上海企业职工年休假的天数等内容,资深人力资源律师为您免费解答有关其他、休假管理相关法律咨询。
热门职工病休假时间知识
连续病假工资如何计算,病假工资的计算系数有哪些?
连续病假工资如何计算,职工对于病假工资的计算系数有哪些规定?1、职工疾病或非因工负伤连续休假在6个月以内的病假工资(又称疾病休假工资)是按照连续工龄分别确定的:(1)连续工龄不满两年者,病假工资为本人工资的60%;(2)连续工龄满两年不满四年者,病假工资...
什么是探亲假,探亲假工资如何支付?
一、什么是探亲假?探亲假,是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地,又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。它是职工依法探望与自己不住在一起;又不能在公休假日团聚的配偶或父母的带薪假期。二、探亲假工资如何支付?职工在规定的探亲假期和路程...
用人单位怎么执行女职工保护制度,产假期间工资如何算
一、用人单位怎么执行女职工保护制度为了保护妇女的合法权益,保障女职工在生育子女时有必要的物资条件和基础,同时也为了保护下一代的身心健康,我国《劳动法》及其配套法规在保障妇女生育期间的合法权益方面构筑了较为完善和系统的保护体系。女职工最为担心...
带薪年休假的天数是几天,带薪年休假工资怎么计算?
一、带薪年休假的天数是几天根据《职工带薪年休假条例》和《企业职工带薪年休假实施办法》(人力资源和社会保障部令第1号),职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。除不享受当年的年休假情况外,职工累计工作已满1年不满10年的,年...
跳槽员工年休假时间怎么算,职工工作时间怎么累计?
一、跳槽员工年休假时间怎么算具体享受年休假的时间:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。有人力资源管理人员有疑问,如何理解“职工累计工作”年限,员工参加工作以来在其他单位的工作年限...
热门职工病休假时间咨询
职工病休假时间热点推荐
苏州2013最新产假规定
2013年7月份新劳动合同法规定病假天数和工资
2013国家法定节假日有哪些
2013新劳动法事假工资怎么算
2013年探亲假国家规定
回到顶部
手机扫一扫
手机浏览移动版
首页
微信/电话咨询
在线咨询
我的