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2013年企业年假制度
人力资源 2013-12-16
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法邦网人力资源专题为您提供2013年企业年假制度、同一年休了产假还能休年假吗等内容,资深人力资源律师为您免费解答有关其他、休假管理相关法律咨询。
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女职工产假可以休多久,女职工产假期间有哪些待遇?
一、女职工产假可以休多久《劳动法》第62条规定:“女职工生育享受不少于90天的产假”。《女职工劳动保护规定》第8条规定“女职工产假为90天,其中产前休假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天”。第4条规定:“不得在...
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一、带薪年假有几天职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以...
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