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未拖欠民工工资的说明怎么写
劳动 2013-12-18
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劳动纠纷如何收集证据,劳动纠纷需要保留哪些证据?
一、劳动纠纷如何收集证据?劳动者通过劳动保障监察、劳动争议仲裁、行政复议等法律途径维护自身合法权益,或者申请工伤认定、职业病诊断与鉴定等,都需要提供证明自己主张或案件事实的证据。如果劳动者不能提供有关证据,可能会影响自身权益。因此,劳动者在...
劳动仲裁需要提交的证据,劳动仲裁的处理程序?
一、劳动仲裁需要提交的证据劳动争议仲裁证据按法律上的分类,有以下7种:(一)书证凡是能够证明案件的真实情况的一部或全部的文字、符号、图画等,称为书证。劳动仲裁活动中常用的书证有劳动合同处理决定等文件、文书、单据、票证等。(二)物证凡是用物品...
什么是举证责任,劳动争议案件如何举证?
一、什么是举证责任举证责任是指当事人对自己提出的主张有收集或提供证据的义务,并有运用该证据证明主张的案件事实成立或有利于自己的主张的责任,否则将承担其主张不能成立的危险。从法律上看,其具有以下特征:(一)举证责任总是与一定的法律职责和义务相...
劳动仲裁怎样提供证据,劳动仲裁的举证期限为多长?
一、劳动仲裁怎样提供证据1、当事人向仲裁委提供证据,应当提供证据原件及与原件核对无异的复印件。当事人提供视听资料证据的,应当提交两份拷贝件和两份完整的书面对话记录。2、当事人应当对提供的证据逐一分类编号,并填写《证据材料清单》。证据原件和复印...
如何解决劳动纠纷,劳动纠纷案件要提供哪些证据?
一、如何解决劳动纠纷?1、协商解决。劳动者与用人单位就劳动纠纷问题直接进行协商,这不是必经程序,双方可以协商,也可以不协商,完全出于自愿。2、申请调解。当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解的程序。调解程序也由当事人自愿选择,...
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