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放产假的工资
劳动 2013-12-18
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法邦网劳动专题为您提供放产假的工资、带薪产假工资规定等内容,资深劳动律师为您免费解答有关工资福利、休息休假相关法律咨询。
热门放产假的工资知识
什么情况下有探亲假,探亲假期待遇如何?
一、什么情况下有探亲假探亲假,是指职工享有保留工作岗位和工资而同分居两地,又不能在公休日团聚的配偶或父母团聚的假期。它是职工依法探望与自己不住在一起;又不能在公休假日团聚的配偶或父母的带薪假期。《国务院关于职工探亲待遇的规定》是1981年出台的...
员工加点用人单位可否安排调休,调休可否累计到下月?
一、员工加点用人单位可否安排调休《劳动法》第四十四条规定,用人单位安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。可见,法律并未规定此种情况下,用人单位拥有像休息日加班一样的“安排调休或支付加班工资”的选择权。具体操作中...
什么是延长工作时间,延长工作时间须符合哪些条件?
一、什么是延长工作时间所谓延长工作时间是指在企业执行的工作时间制度的基础之上的加班加点。任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。用人单位由于生产经营需要,可根据《劳动法》第41条的规定,经与工会和劳动者协商(协商是企业决定延长工作时间的程序)...
职工探亲假能休几天,单位不给休探亲假怎么办?
一、职工探亲假能休几天探亲假是要看企业性质,如果是非国有企业是没有强制执行的,如果是国有机关、事业单位等,参考探亲假待遇:职工在规定的探亲假期和路程假期内,按照本人的标准工资发给工资。第6条规定,职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费,由...
哪些员工可以休探亲假,探亲假员工享有哪些福利待遇?
一、哪些员工可以休探亲假根据我国有关劳动法规、规章和制度的规定,女职工的生育符合国家计划生育政策的,在分娩期间就按照《女职工劳动保护规定》、按照国务院《关于职工探亲待遇的规定》,凡在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作满一年的固...
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