用人单位书面30天通知

一、用人单位可以解除合同的情形 只要劳动者存在《劳动法》第25条规定的四种情形之一的，用人单位也可以解除劳动合同：1、在试用期间被证明不符合录用条件的；2、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；3、严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害...

一、劳动者可以解除劳动合同吗劳动者是可以单方解除劳动合同的，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用...

劳动合同的解除是指劳动合同订立后，尚未全部履行以前，由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法律行为。都知道用人单位和劳动者双方都可以解除劳动合同，那么，单位解除劳动合同的情形有哪些？单位解除劳动合同应如何补偿呢？下文会为...

一、劳动者可以解除劳动合同的情形有下列13种情形之一的，依照劳动合同法规定的条件、程序，劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同：1、劳动者与用人单位协商一致的；2、劳动者提前30日以书面...