法邦网—法律专题

公司放年假不付工资

劳动 2013-12-23 阅读 : 966

法邦网劳动专题为您提供公司放年假不付工资、自动辞职了公司不发工资怎么办等内容，资深劳动律师为您免费解答有关工资福利、工资津贴相关法律咨询。

热门公司放年假不付工资知识

试用期工资有何确定标准，试用期的社会保险由谁来交？

试用期工资有何确定标准依照劳动法的规定，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。试用期的社会保险由谁来交《劳动法》第16条规定建立劳动关系应订立劳动合同。第...
什么是最低工资标准，假日加班的工资怎么计算？

一、什么是最低工资标准所谓最低工资标准是指劳动者在法定工作时间内，提供了正常劳动的前提下，其所在企业或雇主应当支付的最低劳动报酬。法定工作时间是指国家现行工时制度规定的工作时间。正常劳动是指劳动者按照劳动合同约定，在法定工作时间内从事的劳动...
什么情况叫拖欠工资，单位拖欠工资怎么办？

一、什么情况叫拖欠工资“无故拖欠工资”是指用人单位无正当理由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。按照规定，用人单位无故拖欠劳动者工资的，由劳动保障行政部门责令支付劳动者的工资报酬，并加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。并可责令用人单位按相当于...
劳动报酬约定不明确怎么办，拖欠工资怎么处理？

一、劳动报酬约定不明确怎么办根据劳动合同法第十八条，劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成的，适用集体合同的规定；没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的，实行同工同酬；没有集体合同...
工资流水清单，能否可以证明劳动关系？

根据劳动保障部《劳动和社会保障部关于确立劳动关系有关事项的通知》（劳社部发[2005]12号）的规定：一、用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但同时具备下列情形的，劳动关系成立。（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依...

热门公司放年假不付工资咨询

公司放年假不付工资热点推荐