法邦网—法律专题

山东产假报销金额

人力资源     2013-12-23 阅读 : 427

法邦网人力资源专题为您提供山东产假报销金额、山东女产假多少天等内容,资深人力资源律师为您免费解答有关其他、休假管理相关法律咨询。

热门山东产假报销金额知识
  • 劳动者的休息休假时间包括那些,实行年休假要注意什么

    一、劳动者的休息休假时间包括那些劳动者的休息、休假时间包括每天休息的时数、每周休息的天数、节日休息、工作间隙休息、探亲假休息、年休假休息的时间等。(1) 日休息。是指劳动者在每昼夜(24小时)内,除工作时间外,由自己支配的时间。也就是说除了最多...
  • 企业应如何安排年休假,年休假的工资应怎么发放?

    一、企业应如何安排年休假(一)企业安排职工年休假的程序1、每年12月底制定下年度年休假计划。对符合年休假条件的职工进行测算(终止或解除劳动关系的除外),将测算后的情况进行汇总并提出拟安排休假的意见;2、将测算情况和拟安排意见与职工进行核对并征求...
  • 员工医疗期辞职索要补偿,医疗期劳动者能否辞职?

    案情回顾: 员工医疗期辞职索要补偿1995年1月,孙某到某金属制品厂做锻造工,双方签订了为期15年的劳动合同。2008年3月,孙某被诊断为结核病。之后,该厂给予其12个月的医疗期。当医疗期至第7个月其病情有好转时,孙某找到了一份既轻松,工资又更高的工作。但...
  • 职工带薪年休假有几天,标准工时加班费怎么计算?

    一、职工带薪年休假有几天根据2008年1月1日生效实施的《职工带薪年休假条例》,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。年休假在1个年度内可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。单...
  • 哪些职工享有带薪年假,职工未休年假企业怎么支付工资

    一、哪些职工享有带薪年假《职工带薪年休假条例》第二条规定:“机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正...
热门山东产假报销金额咨询

山东产假报销金额热点推荐

回到顶部