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节假日加班工资发放方案
劳动 2013-12-24
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法邦网劳动专题为您提供节假日加班工资发放方案、双休日节假日加班请示报告等内容,资深劳动律师为您免费解答有关工资福利、加班费相关法律咨询。
热门节假日加班工资发放方案知识
加班费的具体计算标准,讨要加班费的途径有哪些
一、加班费的具体计算标准如果节日期间加班却没有拿到加班费,应及时向劳动保障监察部门投诉举报,在提出维权主张时,要注意收集加班证据。如果拿不到加班费,劳动者可以通过两种途径维权:第一,向当地劳动保障监察机构进行投诉,由其进行查处。第二,因支付...
加班费的计算基数怎么确定,怎样计算加班费?
一、加班费的计算基数怎么确定要准确计算加班费,首先必须正确确定加班费的计算基数,实践操作中具体要把握以下几点:(一)如果劳动合同有明确约定工资数额的,应当以劳动合同约定的工资作为加班费计算基准。应当注意的是,如果劳动合同的工资项目分为基本工...
加班费该如何计算,用人单位不支付加班费怎么办?
一、加班费该如何计算1、用人单位在节假日安排劳动者加班的,应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的,可以给劳动者安排补休而不支付加班工资,如果不给补休,应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支...
自愿加班有加班工资吗,加班已补休有加班费吗?
一、自愿加班有加班工资吗如果职工平时的延时加班不是由公司安排的,而是职工自愿进行的;公司对企业内加班有规定的加班制度,职工在延时加班时并未履行公司规定的加班审批手续,因而单位可不支付加班工资。《劳动法》第四条规定:“用人单位应当依法建立和完...
单位能随意让劳动者加班吗,加班的工资应该怎么计算?
一、单位能随意让劳动者加班吗根据我国《劳动法》规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位不得随意安排劳动者加班。用人单位由于生产经营需要,可以延长工作时间,但是必须先与工会和劳动者协商...
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