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山东青岛市最新婚假规定多少天
劳动 2013-12-24
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女职工特殊期内有哪些法律保护,法律有什么规定?
女职工特殊期内有哪些法律保护,法律有什么规定?女职工有四个特殊的时期:经期、孕期、产期、哺乳期。处于这几个特殊生理时期的女性,特别需要保护。因此,法律又分别作出不同的保护规定:(1)经期女职工在经期禁止从事:①食品冷冻库内及冷水等低温作业。②...
带薪年休假是指什么,不享受当年带薪年休假的情形
一、带薪年休假是指什么带薪年休假,是指劳动者连续工作一年以上,就可以享受一定时间的带薪年假。根据职工带薪休假条例的规定,工作年满一年就能休假五天。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15...
病假工资怎么计算,探亲假的工资怎么计算,产假工资呢
一、病假工资怎么计算工人职员疾病或非因工负伤停止工作连续医疗期间在6个月以内者,根据劳动保险条例第十三条乙款的规定,应由该企业行政方面或资方按下列标准支付病伤假期工资:本企业工龄不满2年者,为本人工资60%;已满2年不满4年者,为本人工资70%;已满...
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