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劳动法周末不付加班费
劳动 2013-12-24
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热门劳动法周末不付加班费知识
必然支付加班工资有几种情况,加班工资如何支付?
一、必然支付加班工资有几种情况必然支付加班工资的两种情况:第一是必须支付的情况,又分为两种形式,一是延长工作时间,也就是在正常工作时间后延长工作时间,在这种情况下,只要加班具备以下三个条件,一是劳动者同意,二是单位批准,三是符合法律规定(一...
加班费的具体计算标准,讨要加班费的途径有哪些
一、加班费的具体计算标准如果节日期间加班却没有拿到加班费,应及时向劳动保障监察部门投诉举报,在提出维权主张时,要注意收集加班证据。如果拿不到加班费,劳动者可以通过两种途径维权:第一,向当地劳动保障监察机构进行投诉,由其进行查处。第二,因支付...
加班费应该如何计算,计件工资制有没有加班费?
一、加班费应该如何计算加班费是用加班时间乘以每单位工资标准(即加班天数乘以日工资标准,或者加班小时数乘以小时工资标准),再按《劳动法》第四十四条的规定乘以相应的倍数。但从《劳动法》第四十四条里,我们只能知道加班加点相对于正常工资的“倍数”,...
哪些情形应支付加班费,加班费应按什么标准支付?
加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。那么,哪些情形应支付加班费,加班费应按什么标准支付呢?本文将一一为您介绍。一、哪些情形应支付加班费劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳...
延长工作时间的报酬如何支付,单位不付加班费该怎么办
一、延长工作时间的报酬如何支付我国劳动法规定,工资应当以货币形式按时足额支付给劳动者本人。有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:1、平日安排劳动者延长工作时间的,应当支付不低于工资的百分之一百五...
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